Ik ben erg trots en blij dat mijn artikel over teamontwikkeling: ‘Optimizing Team Effectiveness and Performance by Using the Cycle of Team Development’ geplaatst is in de Transactional Analysis Journal. In dit artikel beschrijf ik het belang van het cyclisch ontwikkelen van teams en bijvoorbeeld het belang van een goede hechting en veiligheid in teams, […]
Ik was werkstukken van cursisten aan het beoordelen, toen ik erg gegrepen was door het citaat, dat 1 van de cursisten gaf, uit het boek: Klimaatverandering in organisaties (Anne de Graaf & Joost Levy). Zij verwijst naar een citaat uit het interview met prof. Dr. Yvonne Burger, hoogleraar organisatiecultuur: ‘De oplossing vind je alleen door […]
Geinspireerd door het succes van het eerste, door ons ontwikkelde spel ‘The Quest’ zijn we nu druk bezig met de ontwikkeling van 2 nieuwe spellen. 1 spel gaat over het belang en de toepassing van archetypes. Volgens Jung zijn archetypes een bundeling van persoonlijke eigenschappen, gedragskenmerken, afbeeldingen of symbolen, die universeel herkenbaar zijn. We kennen […]
Ik was bezig met de voorbereiding van een (online..) training toen ik ineens een prachtig inzicht kreeg. Ik wilde mijn groep gaan vertellen over het belang van wat Berne de hongers noemt. Hongers zijn de basale behoefte, die als ze niet bevredigd worden, tot veel negatieve gevolgen voor de persoon kunnen leiden. In TA worden […]